广州市天河区2024年新引进急需紧缺人才政策申报时间、条件要求、补助奖励

　　为大力发挥人才引领驱动作用，激发人才创新活力，吸引集聚高水平人才，持续优化人才发展环境，推动高质量发展，根据《广州市天河区推动高质量发展重点人才激励办法》(穗天人才发〔2024〕1号)有关规定，开展2024年天河区新引进急需紧缺人才政策申报核定工作，现就有关事项公告如下：
 

　　一、申报时间

　　申报截止时间为2024年12月2日。
 

　　二、支持对象

　　本办法适用于我区重点扶持的六大产业领域(软件和信息服务业、高端专业服务业、金融业、现代商贸业、现代都市工业和文化创意产业)紧缺岗位人才。根据《广州市天河区重点产业紧缺人才目录(2024年)》岗位要求，按照紧缺指数、个人素质、薪酬水平等标准计分排名，每年支持200名左右。其中，当年度天河区重点企业每家每年支持不超过5人、当年度天河区规模以上企业每家每年支持不超过3人、其他类型企业每家每年支持不超过1人的指标择优给予支持。
 

　　三、申报要求

　　(一)申报人与天河区企业签订正式劳动合同，依法参加社会保险、依法缴纳个人所得税，属于区内企业近3年从广州市外新引进的人才。同一企业(集团)内部人员调整、近5年曾有广州市内企业工作经历的不属于支持范围。

　　(二)申报人所在岗位符合《广州市天河区重点产业紧缺人才目录(2024年)》要求，并提供岗位要求的全日制毕业证书、学位证书以及职业能力、工作年限等相关证明材料(备注：《目录》中个别岗位要求提供从业资格证书)。

　　(三)由申报人所在企业向所属产业主管部门进行申报，当年度天河区重点企业每家每年申报不超过8人，当年度天河区规模以上企业每家每年申报不超过5个人，其他类型企业每家每年申报不超过2人，并按照推荐优先级顺序填写推荐人员汇总名单。
 

　　四、支持措施

　　(一)一次性给予每人5万元支持。

　　(二)新引进急需紧缺人才按照D类人才管理保障，包括：享受天河人才港“一站式”政策兑现引导服务，在同等条件下可优先安排入住人才公寓，优先享受总量控制类指标办理入户手续，本人及配偶父母子女可在属地街道社区卫生服务中心、区属公立医院享受专属医疗卫生服务等。
 

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