今天想和大家探讨的企业 中疑问是内部审核与管理评审(分别涉及标准8.4和8.6部分)。若从2019年贯标认证这一工作本身看,内部审核应该早于管理评审,且这两件工作的时间间隔不会太长。比如内审在11月份,那么管审可以按排在12月份来审。依照我们在北京参加培训时工信部提供的培训教材,内部审核应该编制内审表(或检查表),内审表应涵盖管理评审相关工作有没有按照标准要求开展。而按照今年正常的推进时间节点,开展内审时管理评审应该尚未开始(8.6.2管理评审输入的第4项即为审核结果),所以我们觉得内审表也不是很难填。关键是要有做好了的模板, 就有做好的模板,有企业要的可以联系我们。
鉴于所有试点企业最近将可能进行 初次内审和管理评审, 建议两种处理方法:
第一种:初次内审,涉及8.6管理评审的部分暂时不填写(设计表格时必须包括全部内容);
第二种:试点单位根据实际情况先填一下(空着难看),认证单位此处不宜深究,毕竟内审的时候,管理评审还没有进行呢。
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